浙江在线-台州频道3月21日讯（浙江在线共享联盟玉环站 朱悦）为激励全镇广大党员干部敢于担当、冲在一线，玉环楚门镇坚决打好疫情防控攻坚战，结合楚门镇实际，出台党员干部激励关爱七项措施。

1.充实一线防疫工作力量

　　全面梳理“1612”防疫工作体系，并重点以“四扫”敲门行动为契机，突出实战练兵功能，优化调整网格防疫“塔群”各细分单元。3月以来，除专业医护力量外，全镇累计发动镇村干部272名、微网格B岗、第一书记、农村工作指导员和选调生870名、农村入党积极分子119名、社工乡贤等社会力量77名。

2.强化一线防疫后勤保障

　　按照实战标准抓好口罩、防护服、消毒液、救护车等镇级防疫物资储备，做好卫生院、方舱、村社加班点等的就餐、值班、交通等后勤保障，确保“四扫”敲门、疫苗接种等各项任务有序推进。

3.确保一线干部必要休整

　　建立一线工作人员“健康日报”制度，实时跟踪了解干部身心状况，累计发放《“战后”补休卡》52张，并组织天宜社工开展心理抚慰3人。

4.关心关爱一线干部家属

　　着眼于让基层干部甩开膀子、心无旁骛冲锋一线，针对干部周末加班子女无人照料、日常对父母关心不够等实际难题，组织开展“暖心家访”、“社工来帮带”等活动，帮助家属解决生活、学习、就医等方面的困难，真正体现组织关怀、解决后顾之忧。

5.树立一线考核激励导向

　　将干部参与疫情防控作为选拔任用、职级晋升、评先评优的重要依据，严格落实加班值班等待遇保障。同时，引导一批参与农村防疫、表现优秀的有志青年向党靠拢，2月份以来累计收到入党申请书26份，并针对个别突出对象启动一线入党程序。

　　对入围考察的陈新新、党委研究因防疫突出考录为临时工

6.落实一线容错免责措施

　　对因疫情防控、疫苗接种过程中，老百姓不理解导致的投诉、举报党员干部，及时予以澄清。同时，对上级督查通报反馈问题，坚持实事求是、客观公正原则，在造成不良影响前，及时采取补救措施有效挽回的，视情予以容错免责。

7.努力避免多造基层负担

　　想方设法避免表格重复填写、材料重复报送，镇防疫指挥部设置信息处理专员，整合梳理各类条线报表要求，优化报表结构，全面形成数据闭环，避免消耗分散基层防疫精力。同时，借助网格防疫“塔群”，加大防疫最新任务、楚门工作任务宣传力度，同时防范村社之间无序竞争、工作“内卷”等情况发生。