昨天，记者从台州市人社局获悉，台州市继续加大对欠薪等重大劳动保障违法行为的打击力度，已于近日公布了2020年第一批10个重大劳动保障违法行为。其中6家企业违法使用童工，4家企业拖欠员工工资。目前，这10家企业均已被依法处理。

　　此次被曝光的10个重大劳动保障违法行为，有8个来自温岭，玉环和仙居各1个，涉及装修、鞋业制造、美发等行业。

　　6家违法使用童工的企业中，有2家企业违法使用的童工甚至不满15岁。

　　例如温岭市太平积家造型美发店，于2019年10月21日至11月17日，招用2005年4月出生的小林在店里从事洗发助理工作。当年11月27日，小林向温岭市人社局举报该店使用童工情况。

　　“该美发店的行为违反了《禁止使用童工规定》第二条的规定，共计使用童工林某28日。依据《禁止使用童工规定》第六条的规定，处以罚款人民币5000元。”温岭市人社局相关工作人员说。

　　被曝光的4家拖欠员工工资的企业中，拖欠金额最多的是杭州屋牛联合装饰工程有限公司。

　　2019年12月17日，温岭市人社局接到劳动者投诉，反映该公司恶意欠薪。经过调查，该公司于2018年6月至2019年6月，累计拖欠23名劳动者劳动报酬共计61万多元。

　　2019年12月24日和2020年1月2日，温岭市人社局分别向该公司下达劳动保障监察询问通知书和劳动保障监察限期改正指令书，但该公司逾期未履行。

　　今年1月8日，该局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪，依法将该案移送公安机关。1月10日，公安机关对杭州屋牛联合装饰工程有限公司拒不支付劳动报酬案立案侦查。

　　“将这些重大劳动保障违法行为予以公布，不仅是通报情况，同时也是为了加强对违法用人单位的社会监督，强化诚信体系建设，加大威慑力。”市人社局相关处室负责人说，今后，他们将继续对欠薪逃逸、欠薪拒不整改、欠薪涉及人数和金额巨大等劳动保障违法行为重拳出击，“也希望更多市民拨打当地的劳动保障投诉举报电话，协助我们的工作，切实维护劳动者的劳动报酬等权益”。