清立企，廉兴业。近年来，三门县紧扣“两个健康”要求，聚焦标准化、特色化、全员化三个方面，坚持统筹谋划、靶向发力，出台推进清廉民企建设实施方案，大力实施清廉民企建设“清风入企”工程，形成了全县民营经济清明、清朗、清新的良好生态。

细化“施工图”推进清廉建设特色化

清廉大讲堂、清廉文化展示厅……在韵达集团（三门）产业园内，有着一个斥资200余万元建成的韵达清廉文化基地。“我们利用这个基地，积极开展职工‘红心同行·清廉自律’主题活动，高效利用班前十分钟，开展多种形式的廉洁文化教育。”三门县韵达速递有限公司行政办公室负责人邹文虎说。

为营造廉洁氛围，三门县委统战部以“驿路清风”韵达清廉品牌建设为抓手，引导韵达公司从活动举办、制度完善等方面入手，将清廉文化建设嵌入到企业建设的全过程各方面，打造锋领物流清廉共同体，使韵达员工在潜移默化中感受清廉之气、规范清廉之行。

并联合三门县工商联，专设清廉民企建设指导员，协同商会、行业协会等力量，在企业设置廉洁纪检员、清风观察员等清廉专员，通过共商共议建设方向、调整提升建设细节，推动民营企业清廉建设在“标准范式”基础上，获得“点”位突破。

绘制“路径图”推进清廉建设标准化

近日，三门县召开中小微企业清廉民企建设推进会，政通物业、博滔鞋材等58家中小微企业代表参会，会议就中小微企业清廉民企建设方向达成一致意见。

为纵深推进清廉民企建设，三门县委统战部细分微型企业、小型企业、中型企业三个模块，聚焦党建引领有力、清廉制度健全等六大方面，制定清廉创建标准，逐项梳理导入指引、创建标准、工作流程图，建立匹配不同企业规模的“三套范式”标准，分类指引清廉企业建设。

此外，为确保建设标准落地，三门县委统战部还联合三门县纪委监委、三门县工商联等单位，制定《清廉民企建设评价规范》，组建清廉企业建设考评小组，指导小组下沉企业，按照量化指标对企业进行考评，督促企业整改，促进企业规范，形成建、评、改闭环链条，推动清廉民企示范点建设。截至目前，共开展民营企业考评7次，指出问题32个并全部完成闭环整治。

勾勒“规划图”推进清廉建设全员化

“本次互学活动为我们企业清廉建设工作提供了可借鉴的经验，希望未来能够多多交流，增进合作。”浙江凯鹰物流有限公司负责人陈泽月这样说道。三门县委统战部按照“精选精建”标准，择优选取台韵速递有限公司、浙江尔格科技有限公司等3家企业作为示范标杆，通过互学互访、支部联建等方式，持续推广清廉民企建设的典型经验做法，辐射带动全域清廉民企建设水平加速提升。今年以来，共开展“联学聚力共提升”等互动访学活动9场，韵达基地与通顺、维艾尔等4家企业实现组织联建。

此外，通过引导全县6家商会发布自律规范、管理规范、道德规范，制定廉洁公约，与入会企业签订廉洁自律承诺书等，推动清廉民企建设有效覆盖。截至目前，全县571家企业完成《廉洁从业自律承诺书》签订，建成市级示范型清廉民营企业11家，创成沿海工业城中小微企业清廉民企示范城。

“下一步，我们将推进海润街道清廉民企示范街道建设，新增市级示范型清廉民企10家。”三门县委统战部非公经济科负责人说道。