5月3日，记者从市港航局获悉，该局“先锋青年社区”在日前获评2016年度浙江港航行业“十大最美品牌”，继荣获“2016年度台州市组织工作特色项目”后又获一殊荣。

　　去年，市港航局以“台州港航先锋青年社区”建设为抓手，不断探讨和实践提高港航队伍建设的新途径、新方法。“台州港航先锋青年社区”成员主要是该局机关40周岁以下的副科级干部、研究生以上学历人员、军转干部和其他具有一定专业技术及文体特长的党员、干部，目前共57人。社区自去年3月成立以来，围绕“建设队伍、服务基层”两大目标，每月至少开展两次主题活动。

　　针对港航干部较倾向于技术专长、综合能力相对偏弱的特点，社区学习活动在课程安排上注重大局观、面上综合能力的培养，采取集中授课、头脑风暴会、拓展训练等多种学习方式，并注重“接地气”，内容丰富实在，形式别具一格。局领导班子成员主动参与社区活动，经常对社区年轻干部提要求、交任务、压担子、促成长。

　　去年，社区成员主笔撰写的调研文章有十多篇。其中，《“五码进岛”推进大陈发展的调研与建议》获市主要领导指示肯定，《“弃陆走水”趋势下我市渡运存在的问题及建议》获批在全市试点后推广。“港航先锋青年社区”成员积极参加“港航巡回服务团”，在港口危货安全生产专项整治、平安护航“G20”等工作中发挥了骨干担当作用。该局还充分发挥“港航先锋青年社区”年轻干部积极性，与“多城同创”结对村、“扶贫结对”联系村、农村工作指导员联系村开展形式多样的结对共建活动，展现了港航干部良好的精神风貌和社会形象。

原标题：“台州港航先锋青年社区”获评省最美品牌