11月5日上午，台州市人力资源管理系列高级研修班正式开班。首期课程为“基于战略的绩效管理提升企业执行力高研班”，来自全市近150家企事业单位、机关单位人力资源管理人员参加培训。

　　据了解，此次人力资源管理培训班由市人力资源和社会保障局主办，目的在于加强我市人力资源管理从业者队伍建设，提升我市企事业单位人力资源管理整体水平。通过政府购买服务的方式，与经验丰富的培训机构合作，由我市企业根据实际情况提出需求，开展更具针对性、多形式、高质量的人力资源培训。

　　当天课程中，首先由市人力社保局养老保险处处长江黎明解读企业社会保险政策。通过典型案例和具体数据，深入解读了我市的人力社保政策。茶歇时间，不少学员就企业自身情况，向导师作进一步咨询。来自台州景想科技发展有限公司的陶晓晓说：“工伤事故风险每个企业都存在，明确我市的社保政策，对企业而言非常实用。”

　　随后进行的基于战略的绩效管理提升企业执行力高研班，内容包括教练技术的学习与运用等，贴近企业日常运营，帮助解决政府政策与企业实施间的“最后一公里”问题。

　　据悉，此次人力资源管理系列培训班共设5期，第一期课程持续两日。接下来的两个月时间，将陆续举办后续四期课程。