每年的五月份,是春夏两季交替的时候,也是万物生机勃勃的季节。然而,不经意间一种被叫做“五月病”的病症,开始在我们身边蔓延,你是否中招了?
记者在网上看到,截至昨日下午3时30分,新浪微博中关于“五月病”话题的总讨论数达到了385万,其中近一周来的讨论数量已突破了50万。
“五月病”到底是什么?
根据网上给出的解释,“五月病”这个词来源于日本,又被称为季节性懒惰症候群,指的是在春夏之交的五月份,因为理想期许和现实的差距,还有人际关系也没有达到预定状态,而产生的一种厌倦易疲乏的情绪问题。
心情压抑、焦虑、兴趣丧失、精力不足、悲观失望、自我评价过低等,都是“五月病”的常见症状。
记者综合各种资料发现,1969年,“五月病”作为一个词条第一次出现在《现代用语基础知识》上。当然,这之前,在国内外大学心理学专业的小圈子里“五月病”已经广为流传。
学生易得“五月病”
路桥某初中的学生李亮(化名)告诉记者,他自己现在在读初二,目前没有出现焦虑、心情压抑等症状,反而他很期待一个多月后开始的暑期生活。
不过他的表姐小王在读初三,面临着严峻的升学压力,下个月即将迎来中考。李亮说,先前表姐是住校的,因为压力太大了,现在干脆放学后就回家了。“她说,这样压力会小点,可是表姐的精神看上去就很萎靡,我怕明年的自己也会这样。”李亮说。
网友“明天更美好”告诉记者,他是温岭某高中高三的学生,还有一个月就要走向高考的考场。“我现在已经够紧张的了,可我爸妈还是无形中给了我很大的压力,每次回家都问我学习情况如何,我现在因为紧张和压力,整个人都陷于焦躁的状态中,静不下心来看书、做习题。”“明天更美好”说,他真的是“心有余而力不足”,晚上易失眠的情况直接导致他白天学习效率降低。他希望“五月病”别再缠着他了,起码让他能先过了人生的这道坎。
“五月病”不光折磨着中学生,连“自由自在、无人监管”的大学生也难逃其魔爪。
在杭州某大学读书的台州籍学生小黄通过电话告诉记者,今年她已经是大四了,目前正在忙于找工作、修改论文等事情。
“五六月份就是毕业季,公务员没考上,大型公司别人不要我,小型私企我又看不上。”小黄说,自己目前也很迷茫,感觉每天都很累。为了找工作,常常一天要面试三家以上的企业。“另外我的毕业论文也是一件大事,都不知道修改多少遍了,仍未达到论文导师的要求。”小黄说,她很担心拿着这样的论文去答辩,怕通不过,“假如第一次没过,虽然还有第二次机会,但是第二次我可能会变得更紧张、更焦虑。”
与小黄同校的大三学生小吴也表达了自己的看法,“其实读大学没大家说的那么容易,也挺难的。”小吴说,眼看这个学期就快结束了,马上要准备期末考试。“我平时上课都没好好听讲,期末考试我只希望每门课都有60分,假如有课程挂红灯的话,开学初还要补考,我的暑假也要过得不安生了。”小吴无奈地说。
上班族也中招
“五月病”不仅在学生之间蔓延,连普通的上班族也难免其扰。
椒江的连女士在市区的一家外贸企业上班,她告诉记者,每到这个季节,她总是提不起精神来工作。
“随着天气的转热,我白天总是犯困,感觉整个人都很疲惫。”连女士说,由于工作的关系,她的压力很大,每个月的订单考核对她来说是一种折磨,“我现在一到办公室,看到工作计划,就觉得很焦躁不安,火气也很大。”
同样,温岭的颜小姐也是如此。“我确实感觉到我已经患了比较严重的‘五月病’了。”颜小姐说,虽然她自己的工作压力不大,但是不知怎么的,每到五月份,她就会莫名地心情低落、精神萎靡。“人家都说伤春悲秋,看来还是有几分道理的,可能我舍不得春天的离去吧。”颜小姐自我调侃道。
网友“睫毛弯弯”最近也是状态不佳,“睫毛弯弯”是临海一家商业银行的柜员,每天要接待很多办理业务的客户。她告诉记者,每年这个时候,自己的脾气就会莫名变得很不好,“我也不知道怎么了,可能和工作压力以及天气变热有关吧”。“睫毛弯弯”说,进入五月份没几天,她已经被客户投诉两次了,“以前,半年都没一次投诉呢”。
心理医生:加强锻炼,多给自己正面激励
关于“五月病”的相关问题,记者专门咨询了台州医院心理卫生科主任医师章永川。
章永川告诉记者,网友所称的“五月病”目前没有明确的科学定义,也不能将其作为一种“疾病”对待。
“有明确的病因、病机、临床表现等才可以称之为‘病’,‘五月病’最多只能算是一种现象吧。”他说,每个人都会出现焦虑、烦躁、心情低落等情况,假如是偶尔轻微出现,这是正常的,但这种现象如果是长期重度存在的话,这就涉及到更深层次的心理问题,需要去正规医院进行心理咨询。
章永川说,学生和上班族由于生活环境、所面临的压力不同也不能将两者混为一谈。
对于学生的相关心理问题,章永川建议,学校和社会要转变教育观念,各方所给压力的减少,能让学生的学习变得更为轻松,“公众认知的转变,能对学生的心理状态起着极其重要的作用”。
章永川说,上班族更多面临的是工作压力、家庭压力和人际交往压力,他们要想缓解或者是根除“五月病”,这就需要一个家庭和谐、同事和睦的大环境,“工作单位人性化的管理方式、良好的企业文化再加上和谐的家庭环境,是我们拥有一个良好心理状态的基础。”
章永川强调,不管如何,要想缓解或根除“五月病”,一定要在身体上加强体育锻炼,在心理上多给自己一些正面激励。
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