通讯员金 佳/摄

　　很多单位都对员工实行签到考勤制度。不过，时代不同了，考勤制度也越来越“洋气”，从最传统的人工签到到打卡签到，现在个别单位还有指纹扫描、电脑终端考勤等，签到制度也逐步走向“机器换人”，越发得便捷、高效了。

　　近日，一种新型考勤方式又出现了。黄岩区国税局引进人脸识别考勤系统，像美剧里常出现的场景一样，员工上下班签到，只需“刷脸”就可以了。

　　临上班时间8:30，只剩几分钟了，黄岩区国税局员工小王匆忙赶到单位。进门后，他在门厅边的一个小机器前一站，机器上的显示屏就自动对小王进行了脸部全面扫描，比对后证实是小王本人，系统自动录入，小王就算签到成功了。前后只花了2秒钟，赶在上班规定时间之前。

　　“真是太方便了，秒秒钟就搞定。”小王对改进后的“刷脸”签到制度很满意。 今年1月初，黄岩区国税局引进人脸识别考勤系统。“我们事先对单位员工进行脸部数据采集，录入到系统中。这么一来系统有了‘记忆’，员工们签到时只要在电脑前一站就行。”黄岩区国税局人教科科长李立平说，利用人脸识别系统考勤不但方便高效准确，而且卫生，还能避免代签、迟签、早签等现象，能更规范考勤制度。

　　每月底，人教科可以从联网系统后台软件中查阅考勤记录，这样就对签到人员、签到签退时间等情况都能一目了然，他们会按月汇总统计考勤情况，“试运行下来效果还比较好，年后开始已经正式投入使用。”

　　在此之前，黄岩区国税局采取指纹识别方式签到。小王告诉记者，指纹识别签到方式也方便，但有缺陷，“机器使用久了，就会出现磨损，识别度会受到影响。”特别冬天的时候，手指出现皲裂等现象，“刷指纹”签到时，机器就常常识别不了。“指纹识别不了，签不进去，我们就会尝试在手指上擦酒精等各种方法，这么一来回就耽误时间。有时候折腾半天还是签不了，只能改为人工签到。”