为进一步提高支行内控案防制度执行力，消除案件风险隐患，夯实内控案防基础，促进业务安全稳健运行，台州开发区支行通过开展“强廉洁自律意识，促廉洁从业行为”主题教育活动，签订廉洁从业承诺书，开展廉政知识测试，开展员工行为动态排查等工作，严格按照上级行的统一部署，结合自身的实际情况，深入推进重要风险点防控治理。

　　一是加强廉洁自律教育。通过开展廉政主题教育活动、案例警示教育、发送廉政短信等，努力提高员工，特别是全行各级管理人员的廉洁从业意识，自觉抵制各种诱惑，工作中真正做到自律、自警、自省，严防个人道德风险，坚持廉情分析预警，增强监督工作的前瞻性。二是实行常态化排查。不定期走访纪检监察、公安、工商和银监会等部门，多途径掌握案件线索，依靠社会力量扩大案源，经常性地组织开展对员工不良思想行为动态的排查摸底工作，根据不同时期，不同人群的特点，积极开展对员工不良行为动态的摸底排查工作，特别是对容易滋生不良道德风险的重要业务环节，加强管理和监督，加强检查，做到未雨绸缪，早打招呼、早提醒。对发现不良苗头与隐患，采取有力措施，立即加以整改。三是进一步完善廉政案件风险的防控机制建设，努力构筑不易腐、不能腐和不敢腐的机制。